Unternehmensprofil

Festo Österreich ist Marktführer in der Automation mit Pneumatik und Elektronik sowie der technischen Aus- und Weiterbildung. Das Unternehmen ist für den Vertrieb in Österreich zuständig und bildet zusätzlich die Drehscheibe für die mittel- und osteuropäischen Konzernaktivitäten sowie für die Produkt- und Systementwicklung.

Zu Festo Österreich gehören 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – insgesamt beschäftigt Festo in 61 Ländern etwa 21.200 Personen.

Corporate Educational Responsibility: Das Familienunternehmen nimmt seine gesellschaftliche Verantwortung vor allem im Bildungsbereich sehr engagiert wahr – beispielsweise durch einen eigenen Bildungsfonds und die Vergabe von Experimentierboxen an Schulen.

Produkte und Dienstleistungen

Mit rund 33.000 Katalogprodukten in einigen hunderttausend Varianten nimmt Festo weltweit eine führende Rolle in der Industrie- und Prozessautomation ein. Der Erfinder der Ventilinsel setzt mit 2.800 Patenten auf weltweite Forschung und Entwicklung. Egal welche Technologie zum Einsatz kommt, die Anwendungen stehen stets im Vordergrund. Dabei bietet das Unternehmen vom Engineering bis hin zur Lieferung und Inbetriebnahme alle Dienstleistungen an.

In Österreich betreibt Festo eine eigene Forschungseinheit für industrielle Steuerungstechnik und hat ebenfalls im Bereich der Digitalisierung mit dem Festo MotionLab einen Co-Creation-Workspace für spezifische Kundenanfragen und -lösungen erschaffen.

Festo Gesellschaft m.b.H.
Anschrift
Linzer Straße 227
1140 Wien
Telefon
+43 1 91075-0
Fax
+43 1 91075-250
Gegründet
1959
Mitarbeiter
150
Ansprechpartner
Dipl.-Ing. (FH) Rainer Ostermann
Geschäftsführer

Festo Österreich leistet seit 1959 einen wesentlichen Beitrag für die österreichische Industrie und Bildung. Als Vollsortimenter in der Automation mit Pneumatik und Elektronik bedienen wir technologie- und branchenübergreifend alle produzierenden Unternehmen mit Komponenten und individuellen Systemen. Auch im Bereich der Digitalisierung hat Festo Österreich neue Services und einen Co-Creation-Workspace für kundenspezifische Lösungen erschaffen. Sowohl bei der Entwicklung des Berufsbildes „der/die MechatronikerIn“, als auch bei anderen Bildungsprojekten wie beispielsweise Leonardino nehmen wir unsere unternehmerische Verantwortung ernst und investieren nachhaltig in die Zukunft unserer Kinder.

Dipl.-Ing. (FH) Rainer Ostermann, Geschäftsführer